员工关系专员(人力资源部)

作者:本站编辑     发布时间: 2019-12-06      来源:本站

岗位职责:

1、负责员工的人事手续办理、社保与公积金缴纳管理、考勤管理及其他员工关系工作;

2、对人力资源数据进行统计与分析,透过数据看人力资源,捕捉问题,为人力资源管理与发展提出建议;

3、参与人力资源系统的完善与建设,提高自身工作效率,更重要是让人力资源系统为人力资源管理与发展提供有效支撑。


岗位要求:

1、本科以上学历;

2、工作踏实,责任心强,严谨细致,有条不紊;

3、具备较强的学习总结能力、一定的承压力,能够加班;

4、对人力资源工作有兴趣,对自身发展有要求。


未来职业发展:

半年至1年后,能够独立承担员工关系岗工作,视具体情况接触绩效或人力资源其他模块的工作。



简历投递方式:直接在招聘网站投递简历应聘或邮件发送简历至xieyiting@focuschina.com

联系方式:025-66661233


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